重庆创新监督制约机制
2015-07-30 23:41:41  作者：  编辑：hkjw_root  来源：   点击：

重庆市检察机关近日进一步创新监督制约机制，对现任、拟任市检察院及其分院侦查监督和职务犯罪侦查部门的正副职领导干部试行财产申报制度，广泛接受社会监督。同时，探索实行基层检察院职务犯罪侦查局局长异地交流制度，建立检察官亲属和离职检察官执业“双向隔离”机制。 重庆市从2007年开始整合综治、信访、公安、司法、安监、武装资源和力量，构建“六位一体”的“大综治”格局，使社会治安得到有效改善，得到了中央领导和中央政法委的高度肯定。开展“大综治”行动以来，重庆市公检法机关的公正廉洁执法受到社会广泛关注。今年5月，重庆市委政法委部署全市政法系统开展公正廉洁执法集中教育整顿活动。重庆市检察院要求三级检察机关46个检察院将这项活动与“恪守检察职业道德、促进公正廉洁执法”主题实践活动融为一体，开展了一系列加强素质教育、加强内部监督的新举措。 此次教育整顿活动中，各级检察机关建立了检察官个人执法档案，一人一档，全面记录办案质量、规范办案和遵守廉洁从检纪律等情况，以此作为执法办案与队伍管理的连接点，充分发挥执法档案促进规范执法的作用。实施检察干警岗位技能标准。按照岗位职责制定干警“综合素能”、“业务岗位通用素能”和“特定岗位专业素能”三级指标，建立岗位技能达标考试制度，有针对性地开展检察业务大练兵、大培训、大会考，整体提升检察队伍公正廉洁执法的能力。 重庆市检察机关先后组织开展“恪守检察职业道德、促进公正廉洁执法”大家谈和主题论坛、检察官集体宣誓以及警示教育等活动，并坚持边学边查边改，在学习中查找、整改执法办案中存在的突出问题。重庆市检察院要求各个院力争解决一两个最突出的问题，同时做好组织处理工作。 (记者龙平川；沈义)