进一步转变机关作风是抓好效能建设的关键
2015-07-30 23:41:40  作者：  编辑：hkjw_root  来源：   点击：

市委市政府对机关效能建设非常重视，今年初，出台了《关于加强机关效能建设的决定》，省委常委、市委书记陈辞同志亲自作了动员部署，市长徐唐先同志亲自担任机关效能建设领导小组组长，并成立了机关效能建设办公室，负责市机关效能建设的日常工作。我市开展机关效能建设的主要目标是要提高行政效率和服务水平，改善经济社会发展环境，让群众得到更多的实惠。为了实现效能建设这个目标，市各级机关要进一步转变机关作风，克服当前有的机关部门中存在的执政为民意识不强，决策不够科学；官僚主义，对群众的生活和疾苦不关心；履行职责不到位，执行力不强，工作效率比较低；工作方法简单，工作作风粗暴，与民争利，侵害群众利益，违反工作纪律等问题，为此，要进一步转变机关作风，确保机关效能建设取得实效。 进一步转变机关作风，就是要加强学习培训，不断提高机关行政效率和服务水平。各级领导干部和机关工作人员要通过学习、教育和培训，树立正确的发展观、人生观、价值观和权力观，牢固树立执政为民和政府就是服务、领导就是服务、机关就是服务的理念，不断提高机关行政效率和服务水平。 进一步转变机关作风，就是要发扬民主，科学决策。发扬民主，科学决策是贯彻落实科学发展观的重要保障措施，各级政府的职能部门，对事关经济社会发展大局、事关群众切实利益、事关社会稳定的重大事项，要充分发扬民主，深入调查研究，充分听取群众意见和进行专家论证，进行领导班子集体决策，使决策符合科学发展要求和群众愿望。 进一步转变机关作风，就是要认真履行职责，创造性地开展工作，提高行政效率。各职能部门要依据职责赋予的权力和责任，进一步增强职责意识和工作责任心，提高执行力和工作效率。通过勤奋工作，不断创新体制、机制和工作方法，进一步理顺各部门的权责，完善规章制度，下放审批权限，积极推进省、市重点项目建设和做好省、市行政许可审批事项权力下放后的衔接工作。要优化办事流程，减少审批事项和办事环节，缩短办结时间。推行调查研究在一线，决策落实在一线，问题解决在一线，作风转变在一线的“一线工作法”，确实提高机关行政效率。 进一步转变机关作风，就是要心系群众，为民排忧解难。群众路线是我们党的根本工作路线，我们只有依靠群众、相信群众、为了群众，把群众的愿望和要求作为决策的根本依据，把解决民生问题放在工作的首位，要把为民排忧解难，落实民生工程工作纳入各级领导干部考核的主要内容，认真落实市委市政府年度为民办实事项目、扶贫帮困、主要领导接访、基层联系点、12345政府服务热线、政务窗口一条龙服务、效能建设投诉处理、椰城纠风热线等工作制度和监督制度，要突出抓好经济社会协调发展，增加就业和增加城乡居民收入，完善社会保障等各项工作，尽力解决群众投诉和住房、教育、就医、出行等各种困难。 进一步转变机关作风，就是要秉公用权，廉洁从政。为人民掌好权、用好权是对党的各级干部的基本要求。因此，各级干部要把党和人民赋予的权力，用在为海口的经济社会发展和为人民谋福祉上。做到严格依法行政，坚持原则，秉公办事，落实政务公开和推行党务公开，认真落实《建立健全惩治和预防腐败体系2008-2012年工作规划》，做遵纪守法和廉政建设的模范。要常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心，做到一身正气，一尘不染，做人民群众信赖的公务人员。